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提振特色内增活力增强职业教育吸引力

发布时间:2015-04-30 12:56:43

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    我市职业教育积极围绕提振特色、内增活力上做足文章，增强职业教育的吸引力。
    积极举办职业技能大赛，强化技能型人才培养。我市从2011年开始，每年举办一次全市职业学校学生技能竞赛，用以检验技能培养工作质量，强化学生职业技能训练，提高学生的实操水平和专业素质。积极组织团队参加国家、省职业技能大赛，并取得优异成绩，白山职业技术学校建筑工程施工专业学生李世泉在2014年全国职业院校技能大赛（中职组）建设职业技能比赛建筑cad项目中荣获三等奖，成为本次国赛吉林省该专业唯一获奖者，为吉林省职业教育赢得了殊荣。通过组织职业技能大赛，极大地推动了各校的实践教学工作，提升了师生的职业技能水平，增强了学生自信，为日后升学和就业奠定了良好基础。
    加强学生就业与创业指导，服务学生未来发展。健全学生创业就业工作的有效机制。全市所有中等职业学校均建立起了招生就业安置机构，完善了毕业生跟踪服务和跟踪调查以及就业信息的采集制度，及时进行毕业生质量分析。加强就业创业教育。职业学校普遍就业创业指导课程，加强就业指导。长白山职业技术学院针对护理专业，开展茶艺、演讲等教学，提高了综合素质。白山职业技术学校和长白山职业技术学院还根据各自特点，自编了《就业指南》和《自塑手册》等校本教材。邀请毕业生创业明星、知名创业企业家等到学校举办就业专题讲座、开就业指导课，进行就业指导咨询等。市教育局每年举办一次全市中等职业学校学生职业生涯规划演讲比赛，加强学生职业生涯教育和职业理想教育。为毕业生就业提供舞台。定期举办毕业生就业安置洽谈会，向用人单位推荐毕业生。
    拓宽继续学习通道，为学生升学深造创造条件。各地职业学校积极开展中高职学生对口升学工作，让有升学愿望和有发展潜力学习的学生实现更高的人生理想。近三年，全市中等职业学校毕业生参加对口升学的人数均在450人左右，升学率为98%。同时，积极推进中高职衔接试点，为人才培养搭建“立交桥”。2014年，积极申报了长白山职业技术学院与北华大学实施了高职——本科“3+2”衔接，白山职业技术学校与吉林工程技术师范学院实施了中职——本科“3+4”衔接试点项目，取得了满意了合作效果。
我市职业教育毕业生升学、就业和创业取得了明显成效，就业率逐年提高。2011至2013年，就业率分别为91%、93%和94%。75%的毕业生到各企事单位工作，自由择业的占8%，升入上一级院校的为17%。从产业分布上，到第一产业的只占6%，其他为第二和第三产业。许多毕业生在各自的工作岗位上成为业务中坚、技术骨干。
    通过多年的努力奋斗，我市职业教育事业取得了长足发展，办学实力和影响力正逐步增强。当前，我市正处于发展的调整期、振兴的关键期和转型的攻坚期，提升技能人才培养水平，为白山经济转型升级提供必要的人力支撑和智力支持，白山职业教育面临新的机遇和挑战。今后，我市职业教育将继续奋发图强，改革创新，以立德树人为根本，以服务白山发展为宗旨，以促进就业为导向，适应全市经济转型发展对技术技能人才的迫切需要，加快构建我市现代职业教育体系，为我市发展建设培养更多更好的高素质劳动者和技术技能人才，为实现白山经济腾飞作出更大的贡献！

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